Vastavirran akka
Sanavalmis juttuseppä
.
Muokattu viimeksi:
Follow along with the video below to see how to install our site as a web app on your home screen.
Note: this_feature_currently_requires_accessing_site_using_safari
Olen aina ihmetellyt, miksi joillakin on tarve tehdä pitkälle meneviä oletuksia vaatteiden väreistä, etenkin pienten lasten vaatteiden väreistä, tms. Väri on vain väri. Lapsen sukupuolikaan ei vaihdu sen perusteella, minkä värisiä vaatteita hänellä on päällään.Itseä huvitti, kun lapsella oli päällä tänään toppapuku sateenkaaren väreissä. Ehdokkaat ilmeisesti leimasivat meidät sateenkaarityypeiksi. No ei olla, mutta lapsi rakastaa värejä.
Itävalta on tosi lähellä, samalla mantereella kuitenkin ja lyhyt lentomatka.Pikkusen menee hankalaksi. Itävallassa saakka pitäis piipahtaa. Jos olis lähempänä, niin varmasti menisinkin.
Mitä tapahtuisi, jos ei kukaan äänestäisi?
Itseä huvitti, kun lapsella oli päällä tänään toppapuku sateenkaaren väreissä. Ehdokkaat ilmeisesti leimasivat meidät sateenkaarityypeiksi. No ei olla, mutta lapsi rakastaa värejä.
Meillä ainakin on juuri näin. Minulla on aina nopea ennalta suunniteltu ratkaisu miehen mielestä yllättävään tilanteeseen. Toki minulla on enemmän kokemusta lapsista, joten ei välttämättä liity sukupuoleen.Keskittymiskyky taitaa olla miehillä aika yleistä. Ei meilläkään havainnoi mitään. Ei myöskään ennakoi. Naiset huomaavat sata asiaa kerralla. Ja ennakoivat. Vai yleistänköhän liikaa omalla kokemuspohjalla.
Vastavirran akka, käy sinä miehen luona seuraavassa kierrossa :) vaihtelua arkeen ja ihana salamatkustaja paluumatkalla.
Äänestämättä jättäminen ei ole kannanotto. Jos ei äänestä, ei ole oikeutta edes valittaa vaalien välissä tyhmistä päätöksistä.
Ehdokkaille voi lähettää myös sähköpostia tai jollakin muulla kanavalla kysymyksiä ihan vain testiksi tuleeko vastauksia. Jos ennen vaaleja ei saa vastausta, tuskin vaalien jälkeenkään, mutta uskokaa tai älkää mutta sellaisiakin ehdokkaita on jotka myös kansanedustajina kuuntelevat ja ottavat äänestäjien mielipiteen huomioon. Olen kokeillut.
Keskittymiskyky taitaa olla miehillä aika yleistä. Ei meilläkään havainnoi mitään. Ei myöskään ennakoi. Naiset huomaavat sata asiaa kerralla. Ja ennakoivat. Vai yleistänköhän liikaa omalla kokemuspohjalla.



täällä työpsykologilla käyty, eikä tämä psykologi ollut yhtään kiinnostunut minusta, vaan kaikki keskustelu ja kirjaukset tehtiin työpaikan tilanteen kartoittamisen vuoksi. Pöh, mutta niinhän se menee - tämä psykologi on tuotu selvittämään firman kokonaistilannetta ja kriisin syvyyttä johdon toimesta.täällä työpsykologilla käyty, eikä tämä psykologi ollut yhtään kiinnostunut minusta, vaan kaikki keskustelu ja kirjaukset tehtiin työpaikan tilanteen kartoittamisen vuoksi.
Että näin...
Pöh, mutta niinhän se menee - tämä psykologi on tuotu selvittämään firman kokonaistilannetta ja kriisin syvyyttä johdon toimesta.
Yksilön jaksaminen tai sen puute on tässä relevanttia vain kokonaistilanteen osana, eli jos haluaa omaa keskustelua ja hlökohtaisista apua jaksamiseen, pitää mennä työterveyden kautta omalle käynnille. Sekin voisi olla paikallaan välillä että saa purettua tilannetta. :)

tämä psykologi on tuotu selvittämään firman kokonaistilannetta ja kriisin syvyyttä johdon toimesta.
Motto78 :) Onko tämä huono asia?
Mikä sulla on kokemus tästä?
Omistaja on nyt lentämässä Suomeen koko ensi viikoksi selvittelemään syitä.
Tuo on hyvä asia! Harmi että meni näin pitkälle että omistaja reagoi, mutta hyvä että edes nyt.

Kukaan ei ensimmäisenä keinona käytä irtisanoutumista, joten kyllä siellä on osaamattomuutta ollut johdossa aivan varmasti. Myös se, että et ole saanut apua, on virhe. Minä olisin sinun sijassasi lähtenyt jo aikoja sitten. Enkä käsitä että suostut yhä tehdä pitkää päivää sillä kuuden tunnin palkalla.Motto78 :) Ei kukaan tiennyt, vaan joukkoirtisanoutumiset tapahtui tammi-helmikuussa. Yllätyksenä koko firmalle!
Itse pyysin apua omiin töihin jo viime keväästä saakka, koska työtä on ollut paljon! Joten paljon sitä on täytynyt olla myös muilla ja meille palkattiin vaan lisää myyntihenkilöstöä, ei tekevää duunari purukkaa.
En silti osannut aavistaa itsekään, että kokonainen osasto erikoisosaajia irtisanoutuu kerta heitolla tuosta vaan..... Töitä heillä oli valtavasti ja tiesin sen, koska käsittelen nämä tilaukset!
Mun avunpyyntö ei auttanut, joten päätin jatkaa hoitovapaata osittaisena. Kukaan ei kuunnellut. Sen sijaa paha myyntipäällikkö hyökkäsi kimppuun ja huutoa kuului sen puoli vuotta
Huolestunut olen ollut asioista lähes vuoden päivät, eikä avunpyynti tosiaan mennyt missään vaiheessa perille
Nyt saan apuja, mutta....onko enää tarvetta...
Kai tällä psykologilla selvitetään, että kuka on mokannut/syypää![]()