Helmikuun höpöttelyketju

Mä harkitsen että jäisin pari viikkoia aikaisemmin kuin se 30pv milloin viimeistään pitää jäädä. Mulla ei oo mahdollisuutta pitää lomia, saan ne rahana sitten kun työsuhde päättyy toukokuun lopussa.
Vaikea päätös kun joka toinen päivä muuttaa mieltään... Saa kattoa miten töissä jaksaa olla, en haluis saikkurumbaan alkaa ja siks mietin että jäisin aikaisemmin.
 
Määki mietin tota aikasempaa mut en mä kerkiä sitä ilmottaa ku siinä o se kaks kuukautta varoaika ja saan vasta ens neuvolassa laput nii ei kerkee ei, no sinnillä loppuun asti tai nii kauan ku kestää :)
 
2 kk ennen loman alkamista pitää viimeistään töihin ilmottaa. Ja toki se loppupäästä lyhentää sitä lomaa, jos varhennetulle jää. Mulla alkaa 2.5.äitiysloma, eli käytännössä hoitovapaalta sille siirryn ja tulot nousee :) .
Netin kautta jos kelan hakemukset tekee, niin skannattu todistus riittää, eivät kysele alkuperäistä.
 
Mitenkähän se muuten ois kannattavinta pitää tuo kesäloma? Kun sitähän ei voi säästää äitiysloman jälkeen pidettäväksi, ainakaan meillä. Eli se loma ois pidettävä ennen kun jää äippälomalle tai sitten äippäloman kanssa päällekkäin mut toisaalta siinäkään ole järkeä pitää niitä päällekkäin mut entäs rahallisesti?
 
Nyt en osaa kyl vastata, koska mun töissä saa säästää loman pidettäväksi äitiysloman jälkeen :)
 
Kai sitä itellekki o jokunen lomapäivä tässä kertynyt, mut veikkaan et ei mun anneta niitä pitää vaa saan vaa rahaa, ei sekää huono vaihtoehto oo :D no kysymällähän se sit selviää :)
 
Meillä on kaikenlisäksi niin paska työpaikka että kesälomarahat maksetaan äippälomalaisille vasta sitten kun palataan takaisin töihin :( Loma ajan palkka kyllä saadaan heti.
 
Käsittääkseni ei voi kyllä samaan aikaan olla äitiys- sekä kesälomalla?Tai siis jos lomapäiviä ei pysty pitämään niin nehän on maksettava rahana,jos ei kerta äitiysloman jälkeen voi pitää.Näin ainakin minä ymmärtäisin,mutta en tosin tunne muita työehtosopimuksia kuin kvtes:n.
 
Ei kai niitä voi samaan aikaan pitää?

Voikohan äitiysrahan ja vanhempainrahan väliin tunkea kesälomansa? Ja mies olla näin ollen isyysrahoilla sen ajan kotona kun itse on kesälomalla?
 
Siis jos oon oikein käsittänyt et mun äitiysraha-aikana mies voi olla 3 vkoa kotona ja loput 6 vkoa vasta vanhempainrahakauden päättymisen jälkeen eli lapsen ollessa noin 9 kk?
 
Joo näi se mun mielestä menee myös...mut selkeimmin saa selville ku kysyy pomolta ja Kelasta :) hirvee ressi meinaa tulla että miten sitä kerkiää ja misä välisä sen vauvavakuutuksen hakia ja sitte hoitaa työpaikalle se äitiysloma lappu ja sitte hakia äippärahat jajaja...taijan mennä äkkiä nukkuu nii ei kerkiä ressaan :D
 
Taidan ottaa yöllä tavotteeks lukea kaikki nää keskustelut joissa oon jääny ihan jälkeen.... :grin

Kelan hakemukset valmiit, mut joo, mut laitettiin yksinhuoltajaksi koska ei olla nyt just kirjoilla samassa osotteessa miehen kanssa.. Kaippa sen saa sit kätevästi muutettua vielä ennen syntymää - kun kumminkin muutetaan takas samaan osotteeseen. Kai se on yksinkertaista... Tiiä sitte :D
 
16.5 alkaisi virallinen äippäloma mut tuskin pystyn sinne asti olemaan, näin ainakin kaikki töissä toitottaa :) mä otan osan lomista rahana ja sit loput äitiysloman jatkona :)
 
Mä olen muuten myös ollut siinä käsityksessä että voisin pitää kesäloman äippäloman jälkeen.. Jestas, täytyypä varmaan vähän kysellä :eek:
 
Meinasin pitää kesäloman alta pois ennen äippälomaa, mutta sitten keskusteltuani mm. esimiehen kanssa, päädyin siihen, että pidän kesäloman ä-loman jälkeen. (Esimies itse ehdotti, että sillä tavalla saan pidennettyä ä-lomaa normipalkallisena; esimies on nainen ;) ) Ja koska nykyään vuosiloma siirtyy heti, jos joutuu saikulle, niin hyvin tod.näk. kesäloma siirtyisi kuitenkin, kun tuskin pystyn loppuun asti olemaan töissä selän takia...
 
Noin minäkin tekisin ja viimeksi teinkin mutta meillä täytyy lomat pitää lomakauden loppuun mennessä eli huhti -joulukuun välissä. Vuonna 16 alkaa uusi lomakausi. Äippälomaa eikö kuitenkin ole vielä ens vuoden puolellakin?
 
Mysterious, meillä myös normaalitilanteiassa tarvii pitää lomat lomakauden aikana :) mut äitiysloma antaa ikäänkuin erityisluvan pitää ne myöhemmin :)
 
Takaisin
Top